装修设计师 | |||
招聘部门:综合事务部 | 招聘人数:1人 | 性别要求:不限 | |
有效日期:2018-11-18 | 学历要求:统招本科及以上(或中级及以上专业技术职称) | 年龄要求:35周岁以下 | |
工作经验:具有3年以上相关工作经验 | 工作地点:河南省郑州市金水区杨金路牛顿国际A座 | ||
岗位职责 | |||
1. 负责工装(办公室、展馆、展厅等)装修方案的整体策划; 2. 负责与设计及施工单位沟通及协调,负责工程图纸会审及施工现场各项管理工作; 3. 负责我院基建项目档案归档管理工作,承担我院基建工作小组秘书工作; 4. 负责基建办公室日常行政管理工作; 5. 领导交办的其他工作。 |
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应聘条件 | |||
专业:建筑、环艺、室内设计或艺术设计等相关专业本 学历(或职称):统招本科及以上(或中级及以上专业技术职称) 其他: 1. 吃苦耐劳,爱岗敬业,为人正派,待人热情,善于沟通,责任心强; 2. 具备较强的计算机应用能力,精通AutoCAD、SketchUp(草图大师)等相关绘图软件; 3. 具有良好的审美能力及扎实的美术基础; 4. 具有3年以上相关工作经验,具有一定行政办公经验; 5. 身体健康,年龄35周岁以下; 6. 特别优秀者可适当放宽条件。 |
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薪资福利 | |||
1. 招聘人员为郑州中科新兴产业技术研究院正式员工,按照研究院相关规定给予具有当地足够竞争力的福利待遇; 2. 享受国家规定的五险一金、法定假节日及带薪假期,另有交通补贴、通信补贴、午餐补贴等; 3. 研究院试行三元结构工资制度(基本工资、岗位绩效和奖励绩效),表现突出者可领取2倍平均奖励绩效。 |
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应聘方式 | |||
1. 报名提交材料:提供个人简历(含照片)、研究工作经历及其他能证明本人能力水平的相关资料(学历和学位证书扫描件、发表论文/申请专利电子版、学位论文摘要、获奖情况等详细材料),邮件标题注明“姓名—毕业学校—专业—申请岗位”。 2. 初步面试:初选合格者,请准备PPT竞聘报告(竞聘报告15分钟以内,答辩10分钟)。PPT报告内容主要包括:(1)个人基本情况;(2)工作业绩;(3)对应聘岗位理解与认识;(4)未来工作设想。初步面试和答辩时间另行通知。 3. 研究院复试:通过初步面试人员由研究院统一组织综合素质测评及面试(一般研究院面试比例不超过1:3),对参加研究院复试人员报销单程路费(高铁二等座以下、铁路硬卧/硬座、长途汽车;飞机经济舱以与高铁二等座相比较低者),对录用报到人员报销返程路费。 4. 体检:通过研究院复试人员在研究院指定医院进行入职体检(一般安排在研究院复试之日后,由研究院承担相关费用)。 5. 确定拟录用人员:由研究院根据申请人基本情况、面试情况和体检结果确定拟录用人员,由组织人事部负责办理相关手续。 6. 联系方式 联系人:李沛佳 电话:0371-66683520 传真:0371-66683372 邮件:pjli@ipezz.ac.cn |